DIE BRÜCKE Lübeck und Ostholstein gGmbH bietet den Bürger*innen in Lübeck, im Kreis Ostholstein und Umgebung vielfältige Hilfen bei psychischen Erkrankungen und daraus entstehenden Lebens- und Arbeitsproblemen. In unseren über 40 Standorten arbeiten 600 Kolleg*innen gut vernetzt zusammen.

Die RPK ist ein Rehabilitationsangebot für erwachsene Menschen mit schwerwiegenden psychischen Erkrankungen. Die Rehabilitand*innen erhalten durch die medizinisch-psychotherapeutischen und berufsvorbereitenden Maßnahmen längerfristige Unterstützung auf dem Weg zurück in die Arbeitswelt.

Teilzeit, 20 Std./Woche, unbefristet

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in der fachlichen und disziplinarischen Mitarbeiterführung eines multiprofessionellen Teams von 12 Mitarbeitenden
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung des umfangreichen multimodalen Therapiekonzepts unter Einbringung eigener therapeutischer Kompetenzen und unter Berücksichtigung sozialmedizinischer Aspekte
• Psychiatrische und/oder psychotherapeutische Begleitung über den gesamten Reha-Verlauf von insgesamt 14 Monaten in Form von z. B. Einzel- und Gruppentherapie sowie Reha-Ziel-Gesprächen
• Kontakt zu Leistungsträgern und Kooperationspartnern sowie Mitarbeit in internen Fachgremien
• Arbeitszeiten von Mo. bis Fr. in der Zeit von 08.00 – 16.00 Uhr (kein Schicht- oder Wochenenddienst)

• Qualifikation als Facharzt/-ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie, psychologische Psychotherapeutin / psychologischer Psychotherapeut oder Psychologe / Psychologin (M.Sc. oder Diplom)
• Erfahrung in der Verlaufsbeurteilung psychischer Erkrankungen
• Sozialmedizinische Grundkenntnisse sind wünschenswert oder die Bereitschaft zum Besuch des theoretischen Anteils der Zusatzbezeichnung
• Hohe soziale Kompetenz, Berufserfahrung und Führungsstärke
• Eine ressourcen- und lösungsorientierte Haltung

DIE BRÜCKE...

• ist familienfreundlich:
  Kinderbetreuungskostenzuschlag, geregelte Arbeitszeiten
• fördert die Erholung:
  32 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, Sabbatical möglich
• ist leistungsgerecht:
  Vergütung nach BRÜCKE-Arbeitsrichtlinien
• lebt ein wertschätzendes Miteinander:
  regelmäßige Teamsitzungen, externe Supervision, Betriebsfeste und Teamtage
• ist zukunftsorientiert:
  AG-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, VWL, Zeitwertkonten, umfangreiches
  Fortbildungsangebot
• fördert klimafreundliche Mobilität:
  Zuschuss zum Bike-Leasing und zum Deutschlandticket
• ist gesundheitsorientiert:
  betriebliche Krankenzusatzversicherung, Firmenfitness – kostenfreie/ vergünstigte Mitgliedschaft über unseren Partner Wellhub, Teamsportaktivitäten